La gestione di un team di progetto: come guidare e motivare un team di lavoro

Le aziende sono sempre più consapevoli del valore rivestito dai propri collaboratori. Quelle realtà – imprese, organizzazioni, team .. – in cui le persone sono motivate e in cui il loro lavoro è seguito e gestito con attenzione, ottengono migliori risultati. Ecco perchè sempre più imprenditori, funzioni HR, People Manager investono in percorsi di formazione, team building e coaching.

Perchè partecipare

Il corso permetterà di approfondire alcuni fattori che determinano l’efficacia del lavoro dei team di progetto:

• i principali elementi di cui tenere conto per una corretta gestione del team di progetto
• gli aspetti profondi che motivano gli individui, orientandone le scelte professionali
• anche grazie alla testimonianza di una protagonista del mondo sportivo professionistico, le principali leve motivazionali che influenzano l’agire delle persone nei team

A chi è rivolto

HR, Responsabili di progetto, Responsabili di Team, Responsabili R&D, Responsabili Ufficio Tecnico, Project Manager, PMO, CIO, COO, CEO, Innovation Manager e a tutti coloro che in azienda rivestono ruoli da People Manager

Obiettivi

La partecipazione al corso consentirà di imparare a motivare un gruppo di lavoro e a gestirne correttamente le dinamiche, con particolare riferimento ad un team di progetto.

Materiali/Servizi inclusi

Con l’iscrizione al corso i partecipanti avranno diritto a:

• Presentazioni ed eventuali altri appunti/documenti del docente
• Attestato di partecipazione
• Coffee Break
• Pranzo a buffet

Orario lezioni:  9.00 – 18.00

Programma

• Presentazione Horsa e Ospiti
• Presentazione Horsa PPM Division e Horsa People
• Project & Team Management
  • Elementi di Project Management
  • In che momenti del ciclo di vita si organizza e si gestisce il team
  • Problematiche comuni nella gestione del team
  • La gestione di un progetto sportivo: parallelismi
• Le ancore di carriera per la motivazione delle persone
  • Cosa sono le ancore di carriera
  • A cosa serve conoscere le ancore dei propri collaboratori
  • Come motivare il proprio team in base alle ancore del singolo e del gruppo
  • Quali sono gli incentivi più motivanti per ogni ancora di carriera
  • Come le ancore influenzano i livelli di soddisfazione, committment e engagement delle persone
• Leadership e Motivazione
  • La gestione del team di progetto: come guidare e motivare le persone
• Q&A